Laïcité dans la Fonction Publique : un enjeu quotidien pour les agents et les managers
La laïcité est un principe fondamental du service public, mais son application concrète peut soulever des interrogations : neutralité, gestion des signes religieux, posture face aux usagers ou au sein des équipes…
Dans un contexte de forte exigence en matière de cohésion et d’exemplarité, former ses agents comme ses managers à ces enjeux devient essentiel. Cegape propose deux formats complémentaires, conçus spécifiquement pour les professionnels de la fonction publique.
Les deux sessions sont animées par Christophe Grannec, formateur agréé « Laïcité » dans le cadre du Plan Valeurs de la République et Laïcité. Spécialiste des thématiques diversité, laïcité et faits religieux, il accompagne depuis de nombreuses années les collectivités et institutions dans l’appropriation de ces enjeux sensibles.
Cette formation vise à offrir aux agents un cadre clair et opérationnel pour appliquer la laïcité dans leur quotidien professionnel. À travers des repères juridiques, des études de cas et des échanges avec le formateur, les participants clarifient les notions clés et renforcent leur posture de neutralité.
Objectifs pédagogiques :
Modalités :
Destinée aux managers de la fonction publique, cette formation met l’accent sur les responsabilités spécifiques de l’encadrement. Elle permet de sécuriser les pratiques, d’adopter une posture managériale respectueuse du principe de laïcité et de faire face aux tensions potentielles au sein des équipes.
Objectifs pédagogiques :
Modalités :
Ces deux formations sont également disponibles en intra, avec la possibilité d’adaptation aux spécificités de votre établissement ou de vos métiers.
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